顶尖人才

发展核技术对于一个国家而言意味着什么，自不必多说。1954年赫鲁晓夫访华时，同意全面援助中国发展核工业，自此中国才有了“两弹”，进而有了核工业人才体系。

当前，我国核工业正处在由大国向强国跨越的关键时期。我国的核电技术近年来已走向全球，接单接到手软。

在国家层面，核能合作也是顶层、战略级别的存在。长安街知事梳理发现，仅今年上半年，中法、中俄就接连签署核能大单，项目动辄千亿级。

与此同时，涉核专业人才需求量很大。中国虽建有较为完整的核工业体系，但核产业链长，涉核学科专业方向又多，国内现有涉核专业高校人才输出量有限。

要发展，人才储备是“短板”。与先进国家相比，中国的核工业高素质人才资源缺乏是不争的事实。中核集团公司人力资源部负责人曾表示，人才引进中大部分为计算机、仪器仪表等通用专业，核专业人才只能达到实际需求人数的15%至20%。

此外，高校补需求“短板”和扩大招生都面临教学资源的瓶颈制约，加上核专业的敏感性制约了国外人才引进，行业特殊性及相关政策优势不足也使其难以吸引和留住国内人才。

中国首所“核高校”的创办，可以说是“放大招”了。中核集团副总经理和自兴透露，今年核工业大学要干几件大事，包括加快建立职业教育体系、加快研究能力的提升、加快校园硬件设施改造、加快师资队伍建设等等。

而就在本月初，中核集团还有另一个引人注目的动作——核工业大学苏州学院正式揭牌。中核集团官网消息介绍称，该学院将利用平台资源和长三角一体化发展机遇，建成一个具有核行业特色和苏州地域特色的区域培训中心。