在这篇文章发表后，谷歌CEO桑达·皮查伊(Sundar Pichai)和诺顿在一封致员工的电子邮件中写道，过去两年里，该公司因性骚扰解雇了48人，但没有一人收到离职“礼包”。

皮查伊和诺顿写道，“我们致力于确保谷歌成为一个工作场所，在那里，你可以放心地做你最好的工作，任何行为不当的人都会受到严重后果。”

谷歌内部的一些人表示，这还不够。

“当谷歌掩盖骚扰等行为时，它助长了一种人们感到举报不当行为不安全的环境，”利兹方琼斯(Liz Fong-Jones)说。他是一名工作了十多年的谷歌工程师，也是一名职场问题活动家。

“他们怀疑什么都不会发生，或者更糟的是，男人会得到报酬，女人会被推到一边。”